一起纠纷的调解，彰显出监管民警的担当；一面飘扬的锦旗，铭记着特殊的警民情谊。

近日，本溪市拘留所管教民警以法律为薪柴，以真情为火焰，为纠纷当事人搭建桥梁，开启和解的大门，成功化解一起矛盾纠纷，较好地发挥监管阵地“解压阀”“稳定器”的职能作用，赢得群众赞誉。

“于警官，正是您的不懈努力与帮教，使我认清了违法的后果，感受到了管教民警的温暖，让我看到了未来生活的光明和希望，谢谢您！”不久前，一名监所释放人员孙某亲手将一面印有“调和矛盾如春雨，化解纠纷暖人心”字样的锦旗送到了管教民警于晓松手中，还不停地向民警鞠躬致谢。

今年11月，在市区某音乐会馆娱乐的孙某和王某因琐事发生争执，后被公安机关行政拘留。本溪市拘留所管教民警于晓松带领警组通过谈心谈话了解到具体案情，得知从事个体经营的王某因琐事被孙某殴打住院，导致其门店一个多月无法经营，造成较大损失，心中异常愤怒，并多次对抗监所管理，表示出来后还要起诉孙某，附带赔偿自己医药费1万余元。随后，于晓松又找来孙某谈话了解情况，孙某对赔偿数额还有异议。了解到当前情况后，于晓松重申了监所管理制度，强调违反监区管理后果，指出此事僵持下去会给双方家庭、亲人带来的影响，双方表示会积极寻求合理解决途径。

为此，于晓松认真查阅了相关法规以及民事赔偿标准，结合涉事案情、违法情节、行为后果等，经双方多次“面对面”调解，在管教民警的主持下，逐项条款讲解，阐明案件性质，剖析违法后果，制订解决方案，在管教民警“法、理、情”的联合攻势下，双方达成一致，签订了协议，最终纠纷得到了圆满解决。

出所之后，孙某每次和家人谈起发生在拘留所里的一幕幕往事，总是感慨万千，“如果不是遇到这样有爱心敢负责的管教民警，还真不知道这场纠纷会是什么结局……”

一面锦旗是荣誉也是责任，既是对监管工作的肯定，更是一种无形的鞭策。近年来，本溪市拘留所坚持创新发展新时代“枫桥经验”，充分发挥监所独特职能和阵地优势，综合法治教育、政策宣讲、人性化管理等措施，最大限度促进了社会和谐稳定，受到了上级领导和社会各界的一致好评。