为认真贯彻落实本溪市公安局《关于进一步强化全市公安机关警务人员“八小时以外”强自律、守法纪的指导意见》,深入推进“零违纪”队伍建设,平山巡特警大队大队突出三项举措，狠抓民警八小时外监督管理，帮助民警纯洁社交圈、净化生活圈、规范工作圈，积极打造“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”的巡特警队伍。

一、加强思想教育，切实提高民警遵纪守法的自觉性。一是开展纪律作风教育。针对民警八小时以外易发问题，及时开展有针对性的纪律作风教育，通过正反典型剖析，使民警受到活的教育，划清是与非、荣与辱、美于丑的界限，切实筑牢拒腐防变思想防线，始终保持社会交往的纯洁性。二是加强队伍分析研判工作。坚持每周月一点评、每季度一总结，对民警“八小时以外”的思想做到底数清、情况明，对发现的苗头性、倾向性问题立即采取措施进行整改，从根源上防止和减少违法乱纪行为发生。

二、完善制度建设，确保管理制度化和经常化。一是通过思想政治工作和科学管理措施，切实做到责任落实到位、情况掌握到位、思想教育到位、管理措施到位，防止和减少民警违法违纪问题发生。二是坚决落实民警队伍思想状况分析制度和谈话制度。定期分析民警队伍现状，了解民警思想行为动态，准确把握民警的思想动态，查找队伍中的倾向性、苗头性问题。对出现的苗头性问题，领导及时对当事民警进行谈心谈话，提醒诫勉，疏导教育。

三、建立监督机制，落实帮扶措施。一是单位同事监督，充分发挥同事之间的监督制约作用，及时提醒，及时告诫，从根本上抵御不良侵蚀；二是家庭亲人监督，建立家属微信群，发动家属积极配合单位，规范民警业余时间的行为，确保对民警八小时以外进行有效管理。