为进一步加强队伍管理，不断改进民警工作作风，有效促进队伍正规化建设，本溪市溪湖公安分局结合工作实际，采取“四戒”举措全面推进队伍管理更上新台阶。

一、戒贪图安逸，不思进取。不断强化职业理念教育，着力培养正确的理想信念，增强民警的进取心、责任心，坚决抵制无所事事、不负责任等庸俗化意识的侵袭，引导民警始终保持锐意进取的精神状态，把服务群众作为自己的天职，树立爱岗敬业、创优争先的良好职业形象。

二、戒消极怠慢,上推下卸。重点整治消极怠工，工作“磨洋工”等影响队伍形象和警民关系的问题，着力培养民警敢于负责、勇于担当、开拓创新的勇气，坚决改变懒于工作、拈轻怕重的被动局面，坚决摒弃推拖扯皮等惰性思维，树立勤政善思、精益求精的良好职业风尚。

三、戒不学无术，滥用职权。时刻提醒、引导民警在学习中正确认识群众给予的权力，敬畏法纪，敬畏权力，敬畏百姓，始终做到遵纪守法，时刻恪守权力的边界，让自己做的事情对得起广大人民群众，树立公正执法、为民服务的良好形象。

四、戒急功近利，好大喜功。进一步注重民警价值观、人生观教育培养，引导民警树立求真务实理念，坚持一步一个脚印，着力倡导察实情、说实话、办实事、求实效的良好警营作风，提高工作的精细化、精准化程度，坚决摈弃官僚主义、形式主义，增强服务意识，在群众心中塑造务实为民的忠诚卫士形象。