为深入推进公安部提出的“四项建设”，着眼于“打得赢”的目标，本溪市交通治安分局刑警一大队突出教训结合模式，以教育跟进为牵引，日常训练为根本，着力提升民警实战技能，有效提升队伍警务实战化建设水平。

一是加强民警的理论学习。认真组织学习《公安机关人民警察训练条令》精神，围绕基本业务素质、基本法律知识和基本警务技能，深入开展理论知识学习，通过“每周定期学、每人定期练”的方式，进一步打牢全体民警思想认知态度，规范明确训练标准，为日后开展训练工作奠定坚实基础。

二是提升民警的思想认识。刑警一大队将提升实战水平与打击违法犯罪和维护自身安全紧密结合。使民警充分认识到教育训练不是走形式，不是走过场。是人民警察打击违法犯罪服务百姓的有效保障，同时也是提升自身安全防范能力。在此基础之上，促使民警实现从“要我学”到“我要学”的思想转变。

三是精挑细选优秀教官。为了开展好刑警一大队教育培训工作，大队注重选拔优秀教官，将思想过硬、作风优良和素质强的年轻民警选为教官。使其在理论水平、纪律作风、业务技能等方面，为大队其他民警做出表率，做好引领，为本单位教育训练工作稳步开展提供有力支撑。

四是坚持“练兵日”训练标准。刑警一大队认真贯彻分局“练兵日”实施方案精神，积极按照“周、月、季”练兵日计划和《练兵日训练手册》标准要求，结合岗位实际，指定专人负责，重点围绕“战术基础、徒手技术、警械使用”等警务实战技能和体能训练方面，大力开展“练兵”活动，做到不走过场、不留于形式。

五是严格教育训练管理。大队紧密结合日常工作实际，在主抓教育训练工作有效开展的同时，注重以制度规定为抓手，有效渗透到工作中的方方面面。坚持一手抓教育学习、一手抓训练管理，认真落实定期的“战术战法演练、实战技能和体能训练”制度，做到“日练、周训、月考”。固化“随岗训练措施”，使之制度化、常态化，真正在确保教育训练管理工作正常稳步运行的基础上，助力实现教育训练工作正规化建设。